Dados da vaga Analista De Coordenação Pedagógico Jr em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Resumo das principais atividades:
8. Cumprir com contrato de trabalho, respeitando as diretrizes, políticas, normativas, metodologias e protocolos institucionais;
9. Elaborar e controlar contratos de professores e professoras substitutos(as) (solicitar documentação, montar contrato, preencher ordem de pagamento);
10. Elaborar e controlar contratos de músicos convidados para bancas, workshops e master classes (solicitar documentação, montar contrato, solicitar nota fiscal e preencher ordem de pagamento);
11. Elaborar e controlar contratos de encomenda de obras para os Grupos da EMESP (solicitar documentação, montar contrato, solicitar nota fiscal e preencher ordem de pagamento);
12. Realizar e controlar alterações de grades dos professores e professoras (alteração no ensalamento, alteração de grade do Gestão de Pessoas - ponto digital, impressão da grade para assinatura do docente);
13. Elaborar e controlar a assinatura das grades dos professores e professoras anualmente;
14. Controlar o aumento ou redução de carga horária de professores e professoras (preencher e justificar em formulário de redução de carga horária solicitação ou necessidade pelo Professor ou pela Coordenação);
15. Elaborar e encaminhar comunicados aos professores e professoras da EMESP;
16. Organizar e controlar o fluxo de contratos expedidos pela secretaria de coordenação (envio e recebimento ao fornecedor, departamento de contratos, departamento financeiro);
17. Controlar solicitações de substituições de aulas, elaborar contrato para professores e professoras(as) substitutos;
18.  Preparar o ensalamento da escola (distribuir as disciplinas de apoio, aulas individuais, práticas coletivas e cursos livres nas salas de aula adequadas);
19. Solicitar e acompanhar compra de instrumentos, bem como orçamento disponível;
20. Controlar Orçamento, acompanhar planilha de metas;
21. Preparar e organizar relatório quadrimestral de prestação de contas;
22. Zelar pela imagem profissional projetada e respeitar a identidade, missão, visão e valores institucionais;
23. Executar outras tarefas correlatas às acima descritas a critério da Liderança imediata.
24. Requisitos exigidos para participação do Processo seletivo:
25. Ensino Superior completo em Administração, Pedagogia, Letras ou áreas correlatas;
26. Pacote Office Intermediário;
27. Vivência em rotinas administrativas de secretaria acadêmica.
28. O processo seletivo terá 03 fases, sendo cada etapa de caráter eliminatório:
29. 1. Análise de currículos;
30. 2. Entrevista com a Gestão Estratégica de Pessoas, Redação;
31. 3. Entrevista com a Liderança e Teste de Excel.
32. Benefícios:
33. Assistência Médica (com coparticipação)
34. Seguro de Vida (gratuito)
35. Vale Refeição (gratuito)
36. Vale Alimentação (gratuito)
37. Vale Transporte (desconto de até 6%) )
38. Número do edital: 1511/2026 - Santa Marcelina Cultura
39. Benefícios:
40. -. Assistência médica
41. -. Seguro de Vida
42. -. Vale-transporte
43. -. Vale-refeição
44. -. Vale Alimentação

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior