Dados da vaga Auxiliar Rouoaria em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Saúde - Outras Especialidades Médicas
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Mogi das Cruzes, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Parcial manhãs
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!
8. Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!
9. Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!
10. Faça seu cadastro e envie seu currículo!
11. Responsabilidades e atribuições
12. Receber o enxoval proveniente do processo de limpeza e higienização, obedecendo aos critérios e horários previamente definidos em contrato, com o objetivo de identificar eventuais inconformidades no procedimento de lavagem. Acondicionar o enxoval nas prateleiras previamente determinadas, devidamente identificadas e separadas por tipo de item, bem como realizar a conferência de armários e carrinhos de roupas nas unidades.
13. Realizar a distribuição dos enxovais nos andares da unidade, conforme as quantidades pré-estabelecidas, de acordo com o consumo médio. Solicitar a desinfecção da área após cada operação e executar, periodicamente, a limpeza da Central de Rouparia, incluindo prateleiras, carros de distribuição e mobiliário.
14. Conferir a qualidade dos serviços prestados pela lavanderia, avaliando aspectos como lavagem, perdas, rasgos, manchas, sujidades, atrasos e volume de peças, comunicando quaisquer anormalidades à chefia imediata. Relatar eventuais desvios relacionados ao uso inadequado do enxoval pelas unidades, visando o controle da qualidade e a disponibilização de peças dentro dos padrões estabelecidos.
15. Auxiliar o supervisor administrativo por meio da coleta de dados estatísticos para a elaboração de indicadores de qualidade e desempenho das atividades da lavanderia. Executar outras atividades correlatas, conforme orientação do superior imediato.
16. Requisitos e qualificações
17. Obrigatório: Fundamental incompleto
18. Desejável: Experieênica na área
19. Benefícios:
20. -. Totalpass;
21. -. Programa Conte Comigo.
22. -. Hapvida (programa de descontos);
23. -. Clube de Vantagens
24. -. Universidade Corporativa;
25. -. Auxílio Creche
26. -. Assistência Médica;
27. -. Convênio com Farmácia;
28. -. Assistência Odontológica;
29. -. Vale Transporte;
30. -. Vale Alimentação;
31. -. Seguro de Vida;

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)

Vaga habilitada para pessoa com deficiência

1. Auditiva: de 41 a 55 dB - Surdez Moderada de 71 a 90 dB - Surdez Severa, de 71 a 90 dB - Surdez Severa Acima de 91 dB - Surdez Profunda, Acima de 91 dB - Surdez Profunda Anacusia, Anacusia de 56 a 70 dB - Surdez Acentuada, de 56 a 70 dB - Surdez Acentuada
2. Fala:
3. Física: Amputação ou ausência de membro Hemiparesia, Hemiparesia Hemiplegia, Hemiplegia Nanismo, Nanismo Monoparesia, Monoparesia Monoplegia, Monoplegia Membros com deformidades congênitas ou adquiridas, Membros com deformidades congênitas ou adquiridas Triplegia, Triplegia Paralisia Cerebral, Paralisia Cerebral Triparesia, Triparesia Tetraplegia, Tetraplegia Tetraparesia, Tetraparesia Paraplegia, Paraplegia Ostomia, Ostomia Paraparesia, Paraparesia
4. Visual: Visão Subnormal ou Baixa Visão Cegueira, Cegueira
5. Psicossocial:
6. Reabilitados:
7. Intelectual:
8. TEA - Transtornos do espectro autista: