Dados da vaga Coordenador De Performance - Contas A Receber| Híbrido| Zona Oeste/Sp em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia - Contas a Pagar e Receber
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Coordenador de Performance – Contas a Receber
8. Local: Zona Oeste/SP
9. Modelo: Híbrido
10. Salário: Estamos avaliando pretensão salarial.
11. Benefícios: Vale Transporte + Vale Refeição R$ 400,00 + Seguro de Vida
12. Horário: Seg. a Sexta: 08h ás 18h
13. Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Performance – Contas a Receber para atuar de forma estratégica na gestão da inadimplência, liderança de equipe e melhoria contínua dos processos financeiros.
14. Se você tem perfil analítico, visão de negócio e experiência sólida em cobrança e contas a receber, essa oportunidade é para você.
15. Principais responsabilidades
16. Gerir a carteira de inadimplência, definindo estratégias de cobrança preventiva, corretiva e recuperação
17. Liderar e desenvolver a equipe de cobrança, acompanhando performance e resultados
18. Atuar na geração, tratamento e validação de bases de cobrança
19. Consolidar dados e elaborar relatórios executivos para apoio à tomada de decisão
20. Mapear, estruturar e implementar melhorias de processos
21. Garantir a aderência aos controles internos e normas de governança
22. Acompanhar negociações e performance de assessorias externas
23. Atuar com parametrizações, testes e melhorias no sistema TOTVS RM junto à área de TI
24. Apoiar auditorias internas e externas, garantindo confiabilidade das informações
25. Requisitos
26. Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade, Finanças ou áreas correlatas
27. Experiência sólida em cobrança e contas a receber
28. Vivência com gestão de equipe
29. Excel avançado
30. Conhecimento em Power Query e Power BI
31. Experiência com ERP (preferencialmente TOTVS RM)
32. Experiência com análise de indicadores e melhoria de processos
33. Buscamos um perfil com:
34. Forte capacidade analítica
35. Visão estratégica e de processos
36. Senso de urgência e organização
37. Postura de liderança e direcionamento de equipe
38. Boa comunicação e habilidade de relacionamento
39. Capacidade de atuar em ambiente dinâmico e em transformação
40. Benefícios:
41. -. Vale Refeição
42. -. Vale Transporte
43. -. Seguro de Vida

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Análise de Dados
• Inteligência Financeira
• Visão Estratégica
• Tomada de Decisão
• Gestão de Processos
• Melhoria Contínua
• Liderança
• Gestão de Equipe