Dados da vaga Médico Do Trabalho (Suzano) em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Saúde - Medicina do trabalho
2. Nível hierárquico: Especialista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Requisitos:
8. Formação e Especialização: 
9. Graduação em Medicina com especialização em Medicina do Trabalho (obrigatória).
10. Desejável pós-graduação ou cursos em áreas como Saúde Ocupacional, Gestão em Saúde Corporativa, Ergonomia ou áreas correlacionadas
11. CRM e RQE ativo e regularizado;
12. Experiência desejada: 
13. Atuação prévia em ambulatórios ocupacionais de indústrias ou grandes empresas;
14. Vivência com gestão de afastamentos, retorno ao trabalho e readaptação funcional; 
15. Familiaridade com planilhas, Dashboard, Excel, SOC ou similares; 
16. Experiência em trabalho integrado com equipe de enfermagem e RH e Safety.
17. Competências comportamentais: 
18. Comunicação clara e empática com colaboradores e equipe multidisciplinar; 
19. Capacidade de trabalhar com autonomia e responsabilidade técnica; 
20. Visão sistêmica e foco em melhoria contínua.
21. Diferenciais:
22. Curso de ACLS, APH;
23. Participação em projetos de Lean Healthcare ou gestão por indicadores.
24. Conhecimento sobre legislação trabalhista e previdenciária aplicada à saúde ocupacional.
25. - Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira das 8h às 16h;
26. - Residir ou ter fácil acesso a Suzano-SP;
27. - Disponibilidade para início imediato. 
28. Jornada de trabalho: 35 horas semanais | segunda a sexta-feira das 8h às 16h; 
29. Regime de contratação: PJ
30. Remuneração: R$180,00 por hora +  R$400,00 RT
31. Benefícios: refeitório no local
32. Atividades:
33. Atuar em ambulatório ocupacional GR 2 com foco em prevenção, gestão de afastamentos, promoção da saúde e apoio técnico à equipe de enfermagem, alinhado às diretrizes legais e às práticas de excelência da empresa.
34. Realizar atendimentos clínicos ocupacionais e emitir pareceres técnicos.
35. Participar da análise de atestados, definição de condutas e acompanhamento de casos, tais como: afastamentos, PCDs, retorno ao trabalho com ou sem restrição.
36. Acompanhamento ativo dos casos de doenças crônicas 
37. Conhecimento em abertura de CAT.
38. Apoiar na implantação de protocolos clínicos baseados em evidências (ex: dor, hipertensão, hipoglicemia, etc.).
39. Elaborar o PCMSO e manter atualizações adequadas.
40. Contribuir com a revisão e melhoria de processos através do Lean Health.
41. Colaborar na capacitação da equipe técnica e na comunicação com lideranças.
42. Monitorar indicadores de saúde ocupacional e propor ações preventivas.
43. Participar ativamente da discussão dos casos de possíveis Doenças Ocupacionais

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA