Dados da vaga Técnico Eletromecânico Ii em PE

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Industrial, Produção, Fábrica - PCP
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Santo Agostinho, PE
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Descrição: O Técnico Eletromecânico II é responsável pela instalação, manutenção preventiva e
8. corretiva, diagnóstico de falhas e otimização de máquinas e equipamentos industriais, com
9. foco em sistemas elétricos, eletrônicos, mecânicos, hidráulicos e pneumáticos de injetoras de
10. preformas PET e sopradoras de garrafas RefPET.
11. Principais Responsabilidades:
12. 1. Realizar a instalação elétrica completa de máquinas e equipamentos industriais (injetoras e
13. sopradoras), incluindo painéis elétricos, fiação, conexões e sistemas de distribuição de
14. energia, em conformidade com projetos e normas técnicas.
15. 2. Interpretar projetos elétricos, diagramas unifilares e multifilares, layouts de instalação e
16. manuais técnicos.
17. 3. Diagnosticar e reparar falhas em circuitos eletrônicos, Controladores Lógicos Programáveis
18. (CLPs), sistemas de controle, sistemas de injeção e sopro, e Interfaces Homem-Máquina (IHMs).
19. 4. Executar a montagem e configuração de painéis elétricos, quadros de comando e sistemas
20. de distribuição de energia.
21. 5. Programar, ajustar e atualizar softwares de controle e automação para máquinas de injeção
22. de preformas PET e sopradoras de garrafas RefPET, visando otimizar o processo produtivo.
23. 6. Realizar a passagem de cabos, conexões, testes elétricos e parametrização de dispositivos
24. elétricos e eletrônicos em máquinas e equipamentos.
25. 7. Garantir a correta ligação e funcionamento de motores, sensores, atuadores e demais
26. componentes elétricos.
27. 8. Diagnosticar e solucionar problemas elétricos, eletrônicos, mecânicos, hidráulicos e
28. pneumáticos em máquinas e equipamentos, de forma eficiente e segura.
29. 9. Elaborar relatórios técnicos detalhados das instalações e manutenções realizadas, incluindo registros de falhas, ações corretivas e preventivas.
30. 10. Propor e implementar melhorias nos sistemas eletrônicos e mecânicos das máquinas,
31. visando otimizar a performance, aumentar a eficiência e reduzir o tempo de inatividade.
32. Responsabilidades Específicas:
33. Manutenção de robôs integrados aos processos de sopro (se aplicável).
34. Calibração e configuração de instrumentos industriais (sensores, transmissores, etc.).
35. Participação em projetos de automação e melhoria contínua.
36. Requisitos Essenciais:
37. Sólido conhecimento em leitura e interpretação de projetos elétricos, diagramas unifilares e
38. multifilares, esquemas elétricos, manuais técnicos e diagramas de controle
39. hidráulico/pneumático.
40. Habilidade comprovada em montagem, configuração e manutenção de painéis elétricos e
41. quadros de comando.
42. Capacidade comprovada para diagnosticar e solucionar problemas complexos em sistemas
43. eletromecânicos.
44. Proatividade, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar com máquinas de alta
45. performance.
46. Disponibilidade para trabalhar em turnos e realizar horas extras, quando necessário.
47. Requisitos Desejáveis:
48. Experiência em manutenção de robôs industriais.
49. Experiência com instrumentação industrial (sensores, transmissores, etc.).
50. Conhecimento em programação de CLPs (especificar marca/modelo, se relevante).
51. Curso de NR-10 (Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade) e NR-35 (Trabalho
52. em Altura).
53. Boa comunicação, habilidades interpessoais e capacidade de trabalhar em equipe.
54. Disponibilidade para trabalhar em horários de turnos
55. Experiência profissional:
56. Ensino Técnico completo em Eletromecânica, Eletrônica, Automação Industrial ou área correlata.
57. Experiência comprovada em instalação elétrica e manutenção de máquinas e equipamentos industriais, preferencialmente em injetoras de preformas e sopradoras de garrafas PET.
58. Requisitos desejáveis:
59. Habilidades e conhecimentos específicos (ex: NR-10, NR-35, programação de CLPs) é
60. essencial.
61. Habilidades Comportamentais (ex: proatividade, comunicação, trabalho em equipe)
62. Atenção: é imprescindível que o candidato tenha total disponibilidade para trabalhar nos turnos diurno e/ou noturno, de acordo com as necessidades da área. Jornada 07h às 19h e de 19h às 07h.
63. Benefícios:
64. -. P

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico